Prérequis et objectifs

Résultats attendus

Résultats attendus

Analyser les besoins en formations des salariés

Prérequis de la formation

Prérequis de la formation

Aucun prérequis n'est demandé. 

Objectifs de la formation

Objectifs de la formation

Mener une analyse approfondie des besoins en formation au sein de l'organisation, définir des objectifs de formation pertinents et de concevoir des plans de formation efficaces pour renforcer les compétences et les performances des équipes.

Objectifs de sortie

Objectifs de sortie

Introduction à l'analyse des besoins en formation - Les avantages d'une analyse des besoins en formation efficace - Méthodes de collecte de données sur les besoins en formation - Identification des lacunes en compétences - Définition d'objectifs de formation clairs et mesurables - Évaluation des besoins en formation en fonction des rôles et des responsabilités - Exercices pratiques d'analyse des besoins en formation - Élaboration de plans de formation adaptés aux besoins identifiés - Sélection des méthodes de formation appropriées - Présentation des plans de formation développés

Domaines

Domaine(s)
Besoin formation
Gestion formation entreprise

Contenu

Contenu

Introduction à l'analyse des besoins en formation - Les avantages d'une analyse des besoins en formation efficace - Méthodes de collecte de données sur les besoins en formation - Identification des lacunes en compétences - Définition d'objectifs de formation clairs et mesurables - Évaluation des besoins en formation en fonction des rôles et des responsabilités - Exercices pratiques d'analyse des besoins en formation - Élaboration de plans de formation adaptés aux besoins identifiés - Sélection des méthodes de formation appropriées - Présentation des plans de formation développés