Prérequis et objectifs
Résultats attendus
De la définition de l'intégration à la création d'équipes, fixez des objectif et découvrez des astuces pour rendre votre programme unique Un parcours rapide et efficace pour optimiser l'engagement des employés
Prérequis de la formation
aucun
Objectifs de la formation
Développer un leadership positif et susciter l’adhésion de ses collaborateurs
S’organiser quotidiennement dans son travail
Accompagner les nouveaux salariés
Apaiser et résoudre les conflits
Gestion des performances des employés
Gestion du stress et confiance en soi.
Objectifs de sortie
Développer un leadership positif et susciter l’adhésion de ses collaborateurs
S’organiser quotidiennement dans son travail
Accompagner les nouveaux salariés
Apaiser et résoudre les conflits
Gestion des performances des employés
Gestion du stress et confiance en soi.
Domaines
Contenu
1-2Aperçu du cours3- Définir l'intégration4- Créer l'équipe directrice de l'intégration5- Trouver les processus et les personnes6- Fixer des objectifs7- Elaboration d'un cadre8- Image de marque du programme9- Comprendre l'engagement des employés10- Dix façons de rendre votre programme unique11- Jeux et divertissements1205