Prérequis et objectifs
Résultats attendus
Bilan de compétences
Prérequis de la formation
sans
Diplôme
Objectifs de la formation
Réinvente ta vie pro est un programme créé pour les femmes, afin de structurer leurs réflexions, explorer les possibilités et concrétiser leurs projets.
Le Bilan de Compétences vise à élaborer un projet professionnel à court, moyen ou long terme en analysant les compétences personnelles et professionnelles, les aptitudes et les motivations. Il permet de définir un projet professionnel et éventuellement un projet de formation, et d'utiliser ses forces comme levier dans la recherche d'emploi, de formation ou d'évolution de carrière.
Visualiser une vie idéale facilite sa concrétisation.
Objectifs de sortie
- Piloter sa carrière : faire un choix d’orientation éclairé, durable
- Identifier ses leviers d’épanouissement professionnel
- Apprendre à mieux se connaître : réfléchir à ses atouts, son mode de fonctionnement, ses priorités, ses moteurs
- Retrouver du sens à son travail et la place qu’on souhaite prendre
- Définir un projet professionnel réaliste, aligné avec qui l’on est
- Mettre en place un plan d’action, pour concrétiser le projet défini (formation, mobilité, reconversion…)
- Appréhender les contraintes et les opportunités du marché actuel
Domaines
Contenu
L’entretien préalable :
- Rendez-vous d’information personnalisé, gratuit et sans engagement
- Confirmer son engagement dans la démarche
- Vérifier que le bilan de compétences est bien le dispositif adapté à sa situation
- Explication du cadre et de la démarche en détail de la méthode, ainsi que les possibilités de financement
1. Phase préliminaire
- Analyse de la demande du bénéficiaire
- Détermination du format le plus adapté à la situation et au besoin de la méthode
- Co-construire les modalités de déroulement du bilan
Partie 2 : Phase d’investigation
- Qui es-tu ?
- Accepter où vous êtes et apprendre à mieux se connaître
- Analyse de la situation actuelle : parcours personnel et.professionnel
- Identifier ses compétences : savoir-faire, softskills, connaissances
- Analyser les atouts de son parcours
2. Que fais-tu ? (re)trouver du sens
- Générer une multitude de solutions possibles pour pouvoir ensuite choisir : métiers, statuts, styles de vie
- Mener son enquête sur les pistes évoquées
- Mettre ses envies pro en perspective de ses choix perso
- Formuler l’objectif
3. Que veux-tu ? Clarifier ses objectifs
- Gérer ses freins et blocages pour faire apparaître et identifier ses véritables sources de motivation
- Prendre conscience de ses priorités
- Définir clairement ses objectifs
4. Comment le fais-tu ? De l’idée à la réalisation
- Présentation du pitch: définition du projet et du plan d’action
- Rendre tangible et concrète votre solution de vie professionnelle et réfléchir à la mise en place
- S’engager dans l’action
Phase de conclusion
Cette phase a pour objectif de permettre au bénéficiaire la construction de son projet professionnel et d'en vérifier la pertinence, ou d'élaborer une ou plusieurs alternatives :
- S’approprier les résultats détaillés de la phase d’investigation
- Restitution de la synthèse du bilan de compétences
- Tester est indispensable pour savoir si l’on part dans la bonne direction.
Action !