Objectifs
Résultats attendus
À l’issue de la formation, l’apprenant·e est capable d’intervenir dans toutes les activités immobilières : transaction, gestion locative, copropriété, commercialisation, conseil et accompagnement des client·e·s. Il·elle maîtrise les aspects juridiques, administratifs, commerciaux et relationnels liés aux métiers de l’immobilier. Le·la diplômé·e est immédiatement opérationnel·le dans les agences immobilières, cabinets de gestion, syndics de copropriété, offices HLM, réseaux de mandataires ou structures de promotion.
Diplôme
Objectifs de la formation
La formation permet à l’apprenant·e de :
assurer la gestion locative (dossiers, visites, états des lieux, suivi, loyers),
participer à la transaction immobilière (mandats, recherche de biens, visites, négociation),
intervenir dans la gestion de copropriété (assemblées, prestataires, travaux, suivi administratif),
maîtriser les bases juridiques et réglementaires du secteur,
conduire des actions de prospection et de commercialisation des biens,
assurer la relation client·e du premier contact jusqu’à la finalisation du dossier,
utiliser les outils numériques et logiciels professionnels (diffusion d’annonces, CRM, gestion locative),
analyser un marché local et valoriser un bien immobilier.
Métier(s) associé(s)
Domaines
Contenu
Contenu du programme
1. Transaction immobilière
Prospection, découverte des besoins, estimation, mandats.
Commercialisation : annonces, visites, négociation.
Techniques juridiques : compromis, signatures, obligations légales.
2. Gestion locative
Constitution des dossiers locataires et propriétaires.
Suivi des loyers, charges, relances, sinistres.
États des lieux, entrée/sortie des locataires.
Relation client·e et coordination avec artisans/prestataires.
3. Gestion de copropriété
Préparation et suivi des assemblées générales.
Suivi des décisions, travaux, budgets et prestataires.
Documents réglementaires, communication avec les copropriétaires.
4. Environnement juridique, fiscal et économique
Droit immobilier, urbanisme, fiscalité, diagnostics.
Assurances, réglementation, déontologie.
5. Outils numériques et techniques professionnelles
Logiciels immobiliers, CRM, plateformes de diffusion, outils digitaux.
Gestion documentaire, tableaux de bord, reporting.
6. Enseignements transversaux
Culture générale et expression.
Anglais professionnel.
Techniques de communication.
Mises en situation professionnelles
Dossiers réels de gestion et de transaction,
simulations de visites,
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