Objectifs
Diplôme
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Manager en stratégie et développement des ressources humaines
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Objectifs de la formation
Objectifs de la formation
- Elaborer une stratégie de ressources humaines alignée avec l’environnement, la stratégie économique et RSE de l’entreprise
- Développer le capital humain de l’entreprise par l’attractivité, la fidélisation et le développement des talents
- Manager les relations sociales dans une dynamique partenariale et dans le respect des engagements RSE de l’entreprise
- Piloter en mode agile et digitalisé les processus et équipes RH
- Déployer les projets de changement en mode collaboratif et conseiller les managers de proximité
Métier(s) associé(s)
Métier(s) associé(s)
Métier
Métier
Domaines
Domaine(s)
Stratégie entreprise
Gestion ressources humaines
Contenu
Contenu
BLOC 1- Définir et piloter la stratégie des ressources humaines
BLOC 2-Accompagner la transformation des organisations et le changement
BLOC 3-Développer les compétences, les talents et la performance sociale
BLOC 4-Manager les relations sociales, la conformité et la performance durable