Bilan de compétences

Notre accompagnement se déploie sur 4 étapes + un entretien de suivi réalisé 6 mois après la fin du bilan de compétences. br Prise de contact : Cette phase initiale vise à conforter l'adéquation entre votre besoin de questionner votre trajectoire professionnelle et la démarche d'un bilan de compétences. Les objectifs du processus de bilan de compétences, ses méthodes et modalités pratiques sont également présentés lors de cette prise de contact. Cet échange sera formalisé par votre consultant sur une fiche d'entretien préalable qui vous sera adressée à l’issue de l’entretien pour faire l’objet, le cas échéant, d’ajustements.br Phase préliminaire : Cette phase a pour objectif d’analyser en profondeur votre besoin, de définir vos objectifs personnels et professionnels, les livrables attendus et leurs échéances.
Le compte-rendu de cet échange sera formalisé sur une grille d'analyse partagée de la situation qui vous sera adressée pour faire l’objet d’éventuels ajustements afin de bien poser les bases de l’accompagnement. br Phase d'investigation : Cette phase permet d’identifier vos talents naturels, vos motivations, vos environnements professionnels privilégiés et d’appréhender vos ressources internes facilitant le changement, ainsi que les freins à votre épanouissement. Des ateliers pratiques permettront d’approfondir vos compétences transférables en situation professionnelle.
Enfin, la mise en mouvement sera facilitée par l’identification des freins internes ou obstacles externes à la mise en œuvre de votre nouveau projet professionnel, et par l’élaboration de solutions concrètes pour les dépasser. br Phase de conclusion : Cette dernière partie du processus d’accompagnement permet la construction du nouveau projet professionnel et l’évaluation de sa faisabilité, ainsi que la définition des étapes de mise en œuvre.
Une cartographie des rôles et secteurs d’activité potentiels et un inventaire des formations potentielles permettra de donner des contours concrets à votre nouveau projet professionnel.
Vous aurez à réaliser des recherches personnelles et effectuer des enquêtes terrain afin de confronter ces hypothèses à la réalité de votre potentiel futur contexte professionnel et de rencontrer des parties prenantes de votre projet (secteur d’activité et/ou géographique).

A l’issue de cette phase, nous vous adresserons un rapport de synthèse qui reprend les essentiels des 16h d'accompagnement + le résultat des 8h de travaux de recherche encadrés .